La presente sezione e le relative sottosezioni:
- Sistema di misurazione e valutazione della Performance
- Piano della Performance
- Relazione della Performance
- Documento dell’OIV di validazione della Relazione sulla Performance
- Relazione dell’OIV sul funzionamento complessivo del Sistema di valutazione, trasparenza e integrità dei controlli interni
- Ammontare complessivo dei premi
- Dati relativi ai premi
- Benessere organizzativo
non sono compilate in quanto non applicabili alle istituzioni scolastiche.
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